Yönetim Bilişim Sistemleri (İngilizce)
Lisans	TYYÇ: 6. Düzey	QF-EHEA: 1. Düzey	EQF-LLL: 6. Düzey

Ders Genel Tanıtım Bilgileri

Ders Kodu:

IMS103

Ders İsmi:

Management and Organization

Ders Yarıyılı:

Güz

Ders Kredileri:

Teorik	Pratik	Laboratuvar	AKTS
3	0	0	5

Öğretim Dili:

İngilizce

Ders Koşulu:

Ders İş Deneyimini Gerektiriyor mu?:

Hayır

Dersin Türü:

Zorunlu

Dersin Seviyesi:

Lisans

TYYÇ:6. Düzey

QF-EHEA:1. Düzey

EQF-LLL:6. Düzey

Dersin Veriliş Şekli:

Yüz yüze

Dersin Koordinatörü:

Dr. Öğr. Üyesi BAHAR AKIN

Dersi Veren(ler):

Dr. Öğr. Üyesi GÜNEŞ KÜÇÜKYAZICI
Dr. Öğr. Üyesi BAHAR AKIN
EMİR GÜL

Dersin Yardımcıları:

Dersin Amaç ve İçeriği

Dersin Amacı:

Bu ders öğrencilere resmi organizasyonlarda başkalarını yönetmek için gerekli olan temel bilgi ve becerileri kazandırmayı amaçlar.

Dersin İçeriği:

Bu ders yönetim disiplinine giriş niteliğindedir. Yönetimin dört işleviyle ilgili mevcut iş zorluklarını ve yönetsel yaklaşımları içerir: planlama, organize etme, liderlik etme ve kontrol etme. Bu nedenle ders, küresel iş dünyasının zorlukları, değişim, yenilik, iş etiği, karar verme, örgütsel tasarım, liderlik ve örgütsel kontrol gibi konuları içerir. Bunlara ek olarak, derste mevcut işletme sorunlarını çözmek için yönetimsel fikirlerin tartışılmasını kapsamaktadır.

Öğrenme Çıktıları

Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler;

Öğrenme Çıktıları

1 - Bilgi
Kuramsal - Olgusal
1) Resmi organizasyonları yönetmenin ilkelerini tanımlama
2) Planlama, organize etme, liderlik etme ve kontrol etme yönetim fonksiyonlarını sınıflandırabilme
3) Yönetsel fikirleri eleştirel bir bakış açısıyla tartışma
4) Gerçek hayattaki yönetim zorluklarını tanımlayabilme
5) Etkili yönetim becerilerini tartışma
2 - Beceriler
Bilişsel - Uygulamalı
3 - Yetkinlikler
İletişim ve Sosyal Yetkinlik
Öğrenme Yetkinliği
Alana Özgü Yetkinlik
Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği

Ders Akış Planı

Hafta	Konu	Ön Hazırlık
1)	Kursa Giriş	Konuya ilişkin ön okumalar
2)	Temel Yönetim Kavramları ve Yönetim Yaklaşımlarının Evrimi	Konuya ilişkin ön okumalar
3)	Karar Verici Olarak Yöneticiler	Konuya ilişkin ön okumalar
4)	Küresel Bir Ortamda Yönetim	Konuya ilişkin ön okumalar
5)	Sosyal Sorumluluk ve Etik Yönetimi	Konuya ilişkin ön okumalar
6)	Değişimi ve İnovasyonu Yönetmek	Konuya ilişkin ön okumalar
7)	Dış Çevre ve Organizasyon Kültürü	Konuya ilişkin ön okumalar
8)	Ara Sınav
9)	Planlama: Stratejik Yönetim	Konuya ilişkin ön okumalar
10)	Girişimcilik	Konuya ilişkin ön okumalar
11)	Düzenleme: Organizasyon Yapısının Tasarlanması	Konuya ilişkin ön okumalar
12)	Örgütsel Davranışı Yönetme	Konuya ilişkin ön okumalar
13)	Etkili Bir Lider Olmak	Konuya ilişkin ön okumalar
14)	Motivasyon Teorileri ve Uygulamaları	Konuya ilişkin ön okumalar
15)	Final Sınavı

Kaynaklar

Ders Notları / Kitaplar:	Robbins, Stephen P., and Coulter, Mary. 2018. Management (Global Edition) 14th Edition. Pearson: Essex. ISBN-10: 1292215836
Diğer Kaynaklar:	Robbins, Stephen P., and Coulter, Mary. 2018. Management (Global Edition) 14th Edition. Pearson

Ders - Program Öğrenme Kazanım İlişkisi

Ders Öğrenme Kazanımları	1	2	3	4	5
Program Kazanımları
1) Yönetim Bilişim Sistemleri çalışmalarını yürütmeyi sağlayacak kavram ve yetkinliklerin kazandırılması. Yönetim ve bilişim bilimleri yöntemlerini güncel sorunları çözümlemede veya ihtiyaçları gidermede kullanabilme becerisi
2) Organizasyonlarda karşılaşılan problemleri tanıma, anlama, analiz etme, çözüm üretme ve veriye dayalı karar verme için gerekli matematik, istatistik ve çözümleme bilgilerine sahip olabilme.
3) Organizasyonların ihtiyaç duyduğu nitelikli çalışanlarda olması gereken işletme ve bilişim alanındaki bilgilere sahip olabilme.
4) En az Avrupa düzeyinde yabancı dil bilgisine ve en az Avrupa Bilgisayar Kullanma Lisansı İleri Düzeyinde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanabilme.
5) Çalıştığı kurumun bilişim alanındaki hedef ve amaçlarını belirleyebilme ve etkili proje yönetimi tekniklerini kullanabilme.
6) Farklı ortamlarda ve farklı disiplinlerle iletişim kurma becerisi.
7) Alanın dinamik doğası gereği öğrenme gereksiniminin süreklilik gerektirdiğini kavrayabilme, uzaktan eğitim yöntemiyle yaşam boyu öğrenme becerisine sahip olabilme.
8) Yönetim Bilişim Sistemleri ile ilgili konularda araştırma ve çalışma yapabilme.
9) Yönetim ve bilişimin kazandırdığı bilgi birikimini, iletişim becerilerini, eleştirel bakış açısını ve esnekliği yaşamın diğer alanlarına etiğe uygun şekilde aktarabilmek.

Ders - Öğrenme Kazanımı İlişkisi

Etkisi Yok	1 En Düşük	2 Düşük	3 Orta	4 Yüksek	5 En Yüksek

	Dersin Program Kazanımlarına Etkisi	Katkı Payı
1)	Yönetim Bilişim Sistemleri çalışmalarını yürütmeyi sağlayacak kavram ve yetkinliklerin kazandırılması. Yönetim ve bilişim bilimleri yöntemlerini güncel sorunları çözümlemede veya ihtiyaçları gidermede kullanabilme becerisi
2)	Organizasyonlarda karşılaşılan problemleri tanıma, anlama, analiz etme, çözüm üretme ve veriye dayalı karar verme için gerekli matematik, istatistik ve çözümleme bilgilerine sahip olabilme.
3)	Organizasyonların ihtiyaç duyduğu nitelikli çalışanlarda olması gereken işletme ve bilişim alanındaki bilgilere sahip olabilme.
4)	En az Avrupa düzeyinde yabancı dil bilgisine ve en az Avrupa Bilgisayar Kullanma Lisansı İleri Düzeyinde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanabilme.
5)	Çalıştığı kurumun bilişim alanındaki hedef ve amaçlarını belirleyebilme ve etkili proje yönetimi tekniklerini kullanabilme.
6)	Farklı ortamlarda ve farklı disiplinlerle iletişim kurma becerisi.
7)	Alanın dinamik doğası gereği öğrenme gereksiniminin süreklilik gerektirdiğini kavrayabilme, uzaktan eğitim yöntemiyle yaşam boyu öğrenme becerisine sahip olabilme.
8)	Yönetim Bilişim Sistemleri ile ilgili konularda araştırma ve çalışma yapabilme.
9)	Yönetim ve bilişimin kazandırdığı bilgi birikimini, iletişim becerilerini, eleştirel bakış açısını ve esnekliği yaşamın diğer alanlarına etiğe uygun şekilde aktarabilmek.

Ölçme ve Değerlendirme

Yarıyıl İçi Çalışmaları	Aktivite Sayısı	Katkı Payı
Toplam		%
YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTU KATKISI		% 0
YARIYIL SONU ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTUNA KATKISI		%
Toplam		%